怎么可能天生不合 第57节 (第3/3页)

法。之前基础组的气动外形优化方案就是她做的初版，效果不错。就是……人有点清高，不太合群。觉得社里其他人技术糙，以前也就跟我和周予还能说上几句。陆子航那种蛮干派她最看不上。她肯定对高级组的仿生飞控算法感兴趣。”

    夏篱眼睛亮了一下，“可以啊，飞控与导航小组的核心人选。她清高没关系，只要技术过硬，尊重规则，我们可以给她发挥的空间。”

    “第三个，王海。大二，材料学院的。”陈默继续道，“这小子是个‘材料控’，对各种轻量化材料、复合材料如数家珍，动手能力也不错，社里几架获奖机型的减重方案都是他主导的。人很踏实，有点轴，认死理。以前被陆子航硬塞过几次不合适的材料方案，吵过几架，关系很僵。他肯定支持我们搞高级组。”

    唐简给夏篱的碟子里夹了几块烫好的牛肉，“结构和材料小组组长人选。”

    “嗯。”夏篱点头表示认同，“还有呢？”

    “还有几个，”陈默想了想，说，“比如张铭轩，电子工程大二的，硬件电路设计、嵌入式系统玩得转，社里地面站和部分遥测设备都是他在维护升级；林曦，航天学院大三，摄影测量和后期图像处理很厉害，负责基础组的航拍得分项一直很稳，人也细心；还有赵鹏，虽然技术不算顶尖，但算是社里的‘润滑剂’，人缘好，组织协调能力强，后勤保障、沟通协调这些杂事交给他大概率不会出什么错……”

    陈默一口气点了七八个人的名字，简要分析了优缺点和可能的定位。夏篱边吃边听，脑子飞快运转，将名字、特长与未来项目组的小组架构一一对应起来——以至于她完全没注意到自己一直吃一直没空过的碗。

    “剩下的，”陈默放下筷子，喝了口酸梅汤，“要么是技术确实平庸，只能打打下手；要么就是墙头草，以前跟着陆子航混，现在陆子航走了，他们虽然有点慌，但也在观望；还有两三个，技术是有的，但性格比较独，或者只对某个特定方向感兴趣，对团队协作热情不高，如果需要可能得花点心思去沟通和激发。最后就是……”

    陈默犹疑道，“刘雨萱。”

    “刘雨萱？”夏篱说，“之前带大波的那个学姐吗？”

    “对。她在社里做了两年的项目经理，主要负责资源协调文档管理和一些外部联络的工作……她算是跟陆子航关系挺好的那波。”

    “……你的意思是，之后我们资源可能会大打折扣？”夏篱想了想问道。

    陈默点头，“很有可能。”除非被她带出来的梁清波比她能力更强，还站在他们这边。

    夏篱若有所思：“陆子航带走那几个人，影响大吗？”

    “影响肯定有。”陈默直言不讳，“经常跟在他身边的刘洋——”

    “就是那个西瓜头。”唐简插嘴补充。

    夏篱恍然“啊”了声，看着陈默，“他怎么？”

    “……‘西瓜头’的飞控实操在社里是能排前三的，虽然理论差点，但手稳，大赛经验也有。还有其他两个大三的，一个擅长动力系统集成，一个搞机械加工的，都是社里的技术骨干。他们跟着陆子航走，一方面可能是不满，另一方面……陆子航家里有点小钱，他自己在外头有个小工作室——这事社里没几个人知道。他以前就经常用私活和‘外快’笼络人。”

    “陆子航这次肯定不会善罢甘休，”唐简说，“说不定真会私下搞个队伍跟我们打擂台。”

    陈默叹口气，“社里短期内人手和技术缺口是实打实的。刘淌飞控要练起来需要时间；何晓雯的算法也需要硬件平台落地验证；王海的材料再好，也需要结构设计和动力配合才能发挥……总之时间很紧。”

    一股前所未有的压力突然袭来，夏篱无意识地轻轻吐了一口气。

    唐简看她，平静道，“没那么糟糕。技术平庸的，可以安排基础性、重复性的工作，或者作为后备培养；墙头草就用项目和前景去争取，实在不行不强求；性格独但技术好的，找到他们感兴趣的点去切入，至于飞手……不还有我吗。”

    陈默闻言瞠目，“你、你要参加啊？”

    “……不然我到航模社干什么？镇宅吗？”

    陈默毫不犹豫地点点头，“嗯啊。”你不就是怕学妹在里面被人欺负才来的么？

    唐简无语：“跟你这种‘和尚’说不通。”

    “……”陈默“嘶”了声，“我怎么觉得你是在人身攻击啊？！”

    夏篱没忍住“扑哧”一声，看着唐简眼珠亮晶晶的，“你真要做飞手？”