第253章 精减人员？ (第1/3页)

    整个竞聘工作非常精彩，李爱华是这场活动的幕后指挥者。

    他只是把前一世在工作中经历过的事情简单运用一下，但在这改革开放的初期，却是显得格外新鲜。

    因为，所有的人都是从几十年计划经济体制下走过来的。人们习惯了工作等组织帮忙安排，任务指标是上级主管部门下达。就是厂里生产出来的东西，也不需要面对市场，只需要按计划调拨到需要的单位就可以了。

    简而言之就是“等、靠、要”的思想严重。

    现在，一食堂却说要自负盈亏。等于是工资自己发，还要给厂里上交利润。这个，的确是很新鲜，新鲜的事情就有刺激性。

    无论是来参加竞聘工作的评委，还是来看热闹的工人，甚至是上级来旁听的领导们，所有人都兴致盎然地沉浸其中。

    何雨柱今晚表现得从容不迫，他自从1977年元月份上任一食堂的主任以来，到现在整整五年了。

    他十分清楚一食堂每个月的进餐量，一食堂需要多少个工人？每个月的毛收入是多少？各项成本支出是多少？一食堂的利润空间等等这些指标，全在他心里。

    他准备充分，上台后讲出了很多具体的数字，算账也算得很细，深深吸引了台下的所有观众。

    最后提出的几点创新，让现场热闹起来。

    首先第一颗炸弹，他说到精减人员！

    这还得了？

    何雨柱真是个傻柱，他有什么权利砸工人们手中的饭碗？

    台下一下子就炸了锅！

    工人们可不管你是不是在做竞聘工作，更不管有没有领导在场，他们想不通的事情，就必须要问出来！

    一食堂的工人们心中不满，如坐针毡。退出转码页面，请下载app爱读小说阅读最新章节。

    互相交换一下眼神，就开始大声质问起来。

    “凭什么？你有什么权利砸我们的饭碗？”

    “我的工作可不是你给的！”

    “你胆子不小，问过我们吗？”

    “我们一食堂的工友们绝不答应！”

    “我们同样都是劳动服务公司下属的单位，那个贸易公司的人就拿奖金。我们就连饭碗都要被砸掉吗？”

    “这太不公平了！”

    ……

    与食堂改革无关的人员，则是看戏不怕台高，他们觉得这样好，有戏看了！

    看这样子，今天的竞聘工作要流产了。

    就连坐在最前面当评委的杨厂长心中都有些没底了，杨厂长没想到何雨柱会有这么大胆的提法，这下子捅了马蜂窝。

    这……他额头上的冷汗都流出来了。

    因为，今天首长亲自来了呀，这要是活动流产，他以后会成为行业内的笑话！

    他伸手在虚空中扬了扬，厂长秘书雷雨马上机敏地弯腰来到他面前。

    “厂长，有什么吩咐？”雷雨用只有两人听得见的声音问。

    杨厂长耳语：“你去问问李爱华，这事儿可不能搞砸了。”

    “好！”雷雨答应一声，就弯腰朝李爱华那边走去。

    这时，其他食堂来看热闹的工人们，一样坐不住了。

    一食堂只不过是提前试水，其他食堂一定是紧随其后。这……改革的力度太大了，让他们一下子无法接受。

    那天在工人俱乐部开会时，李爱华经理在台上讲的，明明是让我们大家都跟着赚钱啊？怎么一下子就饭碗都有问题了？

    他们此时也加入到质疑的队伍之中，雷雨走过这短短的路程，心中却问了无数个为什么？

    上级主管部门里来旁听的领导们，也不由得互相交流起看法来。

    她自从来到轧钢厂，可没见李爱华出过什么差错，他应该不会把这么大一件事情给搞砸了吧？

    雷雨来到李爱华身边时，李爱华正微微后仰，靠在大礼堂的椅背上，双手抱臂，一脸悠闲地望着台上的何雨柱。

    她紧皱的眉头，忽地就舒展开来。

    看来，李爱华胸有成竹！

    她在李爱华耳边低语：“李经理，工人们意见很大！”

    李爱华点点头：“我都听到了。”

    “杨厂长指示，千万不能演砸了。上级大首长亲自来了呢，你要确保今天的竞聘活动完成